Рекомендации по определению социальной и экономической эффективности выполнения обязательств коллективного договора
Опубликовано: июн 09, 2017
В целях оказания помощи руководителям, председателям первичных профсоюзных организаций направляем для практического использования рекомендации по определению социальной и экономической эффективности выполнения обязательств коллективного договора. При организации работы по коллективно - договорному регулированию социально-трудовых отношений в образовательной организации важное значение имеет информирование работников о ходе выполнения коллективного договора.
Похожие материалы
Отдыхать, так отдыхать с ПрофТур
Самые горящие туры февраля 2020!!!
Турция (Алания) от 17 500 р. с 1.02.2020 на 7 ночей за двоих
ОАЭ (Шарджа) от 32 000 р. С 3.02.2020 на 7 ночей за двоих
Кипр (Ларнака) от 44 000 р. С 1.02.2020 на 7 ночей за двоих
Греция (Афины) от 62 000 р. С 7 февраля на 7 ночей
Израиль (Нетания) от 84 000 р. С 12 февраля на 7 ночей
Тайланд (Паттая) от 84 500 р. С 7.02.2020 на 12 ночей за двоих
Уважаемые коллеги!
Продолжая сотрудничество с санаторием «Ейск», специально для членов Профсоюза подписано дополнительное соглашение к договору между краевой организацией Профсоюза и санаторием «Ейск» города Ейска об отдыхе и лечении работников отрасли образования на льготных условиях со значительным удешевлением в период с 8 февраля по 31 декабря 2022 года.
В связи с востребованностью, по взаимной договоренности партнеров - краевой организации Профсоюза и офтальмологической клиники "Три-З"до 31 декабря 2020 года продлена специальная акция.
28 декабря 2018 года в департаменте образования МО г. Краснодар было заключено отраслевое соглашение по организациям, находящимся в ведении департамента образования администрации МО город Краснодар на 2019-2021 годы
О рекомендациях.docx
